Quiet Quitting
- Diupdate:
- Kategori: HR
Definisi
Quiet Quitting adalah sikap karyawan yang hanya menjalankan tanggung jawab utama sesuai pekerjaannya tanpa memberikan kontribusi tambahan di luar kewajiban.
Tujuan atau Contoh Penggunaan
Quiet quitting dapat muncul ketika karyawan merasa beban kerja, penghargaan, atau peluang pengembangan tidak seimbang.
Istilah Terkait
Employee Engagement; Burnout; Work Life Balance; Job Description; Skill Gap
